Giovedì 26 ottobre
 
dalle ore 10:00 alle ore 13:00, si svolgerà presso i locali dell'Holiday Inn (Viale Castello della Magliana, 65), la
 
ASSEMBLEA 
 
delle lavoratrici e dei lavoratori della Sistemi Informativi della sede di Roma.
 
Questo l'ordine del giorno:
  • Presentazione della nuova RSU
  • Illustrazione accordo sulla cessione dei permessi
  • Aggiornamento di alcuni istituti del CIA
  • Sciopero generale del 10 novembre 2017
  • Varie ed eventuali
Si ricorda di comunicare 3 ore di assemblea (codice 70), e di segnare sul SITMESE anche gli eventuali tempi di spostamento per raggiungere la sede (codice 19).
 
 
RSU Sistemi Informativi Roma

IBM: Dichiarata illegittima la cessione di ramo d’azienda di 300 lavoratori a Modis

(Gruppo Adecco)

 

 

Giovedì 19 ottobre il tribunale di Milano ha dichiarato illegittima la cessione del ramo di azienda con cui IBM Italia S.p.A. nel Natale 2015 cedeva circa 300 lavoratori alla Modis azienda del Gruppo Adecco. Si tratta della prima sentenza delle centinaia di cause intentate dai lavoratori, ma è un verdetto significativo questo che condanna IBM al reintegro immediato del lavoratore alle medesime condizioni contrattuali, normative e retributive. Inoltre il dispositivo impone sia a IBM che a Modis il pagamento delle spese legali e accessorie.  

La sentenza ha riconosciuto le ragioni dei lavoratori, ricostruite e sostenute dal collegio legale costituito dagli avvocati Faranda, Angiari e Valesini, che per l’USB ha patrocinato la causa e che nell’istruttoria hanno ben ricostruito come i lavoratori ceduti e le attività a loro afferenti non rappresentavano un entità coesa e definita e con competenze e obiettivi specifici; al contrario la missione industriale era costituita da una serie di attività non collegate tra loro ma tutte riconducibili a quella svolta tuttora da IBM, e i lavoratori, lungi dall'essere i soli a svolgerle, avevano e hanno profili professionali ancora largamente presenti in IBM e sopravvissuti alle due procedure di licenziamento collettivo del marzo e dicembre 2016.

Favorita dall’attuale legislazione sulle procedure di mobilità e licenziamento collettivo nel corso di due anni l’IBM ha espulso oltre 1000 dipendenti. Un processo di licenziamento costante e progressivo in cui IBM ha posto sempre i licenziamenti come un elemento necessario, rifiutando pregiudizialmente gli ammortizzatori sociali e non attuando i percorsi di formazione e aggiornamento professionale per le aree “critiche” per altro formalmente sottoscritti anche nell’ultima procedura di licenziamento collettivo respinta dall’USB.

I tecnici e gli impiegati insieme ai delegati sindacali USB di Modis, IBM e ora anche nella Sistemi Informativi (100% IBM) che da  tempo lottano contro i licenziamenti comunque camuffati e per migliori condizioni di lavoro e di sviluppo professionale sanno bene che non bisogna mai smettere di battersi per i propri diritti.

 

Roma, 20/10/2017 USB LAVORO PRIVATO NAZIONALE

primi sui motori con e-max
  • 10 Novembre 2017 - Sciopero Generale USB
  • 17 Luglio 2017, ore 9:30 - Riunione RSU  Roma
    Oggetto: StartUp dopo elezioni
  • 10 luglio 2017, ore 15:00 - Incontro RSU/RSA, Azienda e O.O.S.S. presso U.I.R. Roma
    Oggetto: Informativa annuale

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